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内容简介:
内容提要
人才测评是建立在心理测量学、管理学、行为科学以及计
算机科学基础上的一门识才与选才的应用学科。本书关注如何
对人的能力、个性特征、职业倾向、管理潜能和发展潜力等素
质进行综合测评,从而为加深人们对自身的了解和企事业单位
人才的招聘、甄选、培养,以及雇员的录用、开发和晋升等提
供参考,并在此基础上为个人和组织的职业生涯管理提供咨询
和合理化建议。
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